近年來，孫疃礦堅持“黨管培訓”的原則，以“1331”目標為導向，優(yōu)化培訓模式，通過引入VR、仿真智能化培訓等新技術(shù)、新設(shè)備，利用網(wǎng)絡(luò)平臺、仿真平臺，開展情景化、體感式培訓，讓教學培訓身臨其境，增強職工對設(shè)備相關(guān)知識的認知與運用，提升職工的故障排查、判斷及應急處置方面的綜合能力。
圖為：淮北礦業(yè)集團工匠保運區(qū)供電隊隊長劉安全在實訓基地利用新設(shè)備給職工講解高壓開關(guān)構(gòu)造及工作原理。
據(jù)了解，該礦下一步將圍繞智能開采系統(tǒng)、智能掘進系統(tǒng)、智能主煤流運輸系統(tǒng)、智能輔助運輸系統(tǒng)、智能供電與供排水系統(tǒng)等五個板塊，以仿真開關(guān)、采煤機、掘進機、皮帶機、單軌吊為本體，完整的體現(xiàn)采、掘、機運檢修維護作業(yè)標準的檢查和操作工作流程，讓學員真實的學到井下各系統(tǒng)作業(yè)的技術(shù)技能和操作行為規(guī)范，真正達到集仿真實訓、模擬演練、技能比賽、科研開發(fā)為一體的煤礦安全技術(shù)綜合性實訓基地。
（審核：陳更 責編：尹杰）
